Centrales convocan dirigentes y trabajadores para conferencia

La Fuerza Sindical, CTB, CUT, Nueva Central y CGTB acaban de lanzar un manifiesto a la nación convocando a los trabajadores, dirigentes y militancias sindicales para discutir y elaborar un proyecto nacional de desarrollo para el país en la Conferencia Nacional de la Clase Trabajadora, que será realizada en el 1 de junio, en Sao Paulo.

“Será una iniciativa inédita y histórica que marcará la trayectoria del movimiento sindical por medio de la afirmación del protagonismo y de la unión de los trabajadores”, consta en el documento nombrado “Al movimiento sindical y a la clase trabajadora”.

João Carlos Gonçalves,
el Juruna, secretario general
de la Fuerza Sindical

Propuesta de los trabajadores
De acuerdo con el secretario general de la Fuerza Sindical, João Carlos Gonçalves, el Juruna, los organizadores quieren reunir millares de trabajadores y dirigentes sindicales para lograr propuestas capaces de promover el crecimiento, la distribución de renta y el aumento del empleo.

Posteriormente, el documento será entregue a los candidatos (y candidatas) a la presidencia de la República.
“Como consta en la carta a la nación, las elecciones de este año serán decisivas para el país y para la democracia, pues serán realizadas en un escenario de crecimiento sustentado de la economía, libertades democráticas y por la participación propositiva del movimiento sindical y de los trabajadores, consecuentes de un proceso de unidad de acción entre las centrales sindicales”, evaluó Juruna.

Elecciones y los proyectos de desarrollo
El movimiento sindical entiende que la campaña electoral será marcada por el embate de varios proyectos políticos y de desarrollo para el país, razón por la cual los trabajadores entienden que necesitan debatir y formular sus propuestas.

“Es del interés de los asalariados y del pueblo brasileño envolver millones de personas en esta discusión”, señala el presidente de la Central – AL, Albegemar Costa, el Gima.

En la opinión del presidente del Sindicato de los Comerciantes de Porto Alegre, Nilton Souza da Silva, el Neco, es fundamental la presencia de millares de personas en la conferencia para que se muestre la fuerza de los trabajadores. “Vamos a organizar grupos de todos los estados y regiones del Brasil con sindicalistas del campo y de las ciudades”, afirma el presidente de la Fuerza Sindical – SC, Osvaldo Mafra.

Elecciones para el Parlamento
La lucha del movimiento sindical, sin embargo, no puede limitarse a las elecciones para presidente.

Independientemente de quien sea el nuevo gobernante del país, él (ella) no deberá tener la misma afinidad que tiene Lula con el movimiento sindical, de acuerdo con evaluación del Diap.

Este hecho “irá exigir fuerte representación de los trabajadores en el Parlamento para hacer la mediación entre las autoridades públicas y la clase trabajadora y entre esta y los empresarios, en los momentos de conflictos”, afirma el documento.

“Tenemos que reelegir los actuales representantes de los trabajadores y llevar al Senado y a la Cámara de los Diputados nuevos  aliados de los salariados, de tal manera que aumentemos sustancialmente nuestra bancada en el Congreso”, propone el presidente de la Fuerza Sindical – SP, Danilo Pereira da Silva.

Compromiso
Un Congreso con mayoría de políticos comprometidos con la clase trabajadora y con experiencia sindical es fundamental para dar sustentación a un gobierno democrático y popular y para enfrentar coyunturas adversas.

“Como afirma el documento del Diap, el gobierno Lula sustituyó la práctica autoritaria por el diálogo con los trabajadores, debatiendo y negociando las demandas laborales tanto en el área privado como el área público”, recuerda Marfio Lima da Silva, presidente de la Central – MA.

Paulo Pereira da Silva, el Paulinho, presidente de la Fuerza Sindical

Es necesario definir un proyecto de desarrollo

Las centrales sindicales van a organizar la Conferencia Nacional de la Clase Trabajadora, día 1 de junio, en el Estadio del Pacaembú, en São Paulo, para discutir y formular propuestas de un proyecto nacional de desarrollo para el país.

Y el momento es adecuado para este debate que interesa sobre todo a los trabajadores, especialmente por ocurrir a pocos meses de las elecciones de 2010.

La Fuerza Sindical, CGTB, CUT, Nueva Central y CTB están convencidas que cualquier proyecto de desarrollo para el país debe llevar en cuenta las reivindicaciones generales y específicas del movimiento sindical.

Para los trabajadores, debe haber en este proyecto de crecimiento económico sustentado, con distribución de renta, aumento de la oferta de empleo y reducción de la jornada de trabajo.

Alcanzaremos nuestros objetivos, si mantenernos la unión en la lucha. El documento que será aprobado por la asamblea, será entregue a los candidatos y candidatas a la presidencia de la República. La idea es saber quien se comprometerá con las propuestas de los trabajadores.

Queremos que la conferencia sea representativa del conjunto del movimiento sindical brasileño y muestre el poder de fuerza y de determinación de los trabajadores asalariados.

Para tanto, es fundamental que los dirigentes y militares del campo de la Fuerza Sindical organicen grupos de todos los estados y regiones del país, con gente de la ciudad y del campo, hombres y mujeres, jubilados y trabajadores activos, para reunir algunas decenas de millares de activistas que luchan por un Brasil más justo, solidario y mucho más democrático.

Cláudio Magrão de Camargo Cre, presidente de la Fed. de los Metalúrgicos  del Estado de São Paulo

El Ipea (Instituto de Pesquisa Económica Aplicada) constató que la renta media del trabajador brasileño creció el 7,6% de 2002 a 2008, con destaque para el periodo entre 2004 y 2008, que presentó evolución positiva del 17,1% - pasando de R$ 850,93 para R$ 996,45 en los últimos cuatro años analizados.

Para la Fuerza Sindical, el resultado alcanzado se debe a la unión y a la lucha del movimiento sindical por mejores salarios y también a su papel de protagonista al ver aceptadas sus propuestas de crecimiento económico y distribución de renta.

Valoración del salario mínimo

De acuerdo con el Ipea, el destaque para el periodo quedó con los trabajadores con salarios menores, cuyo rendimiento creció más que la media. Resultado alcanzado por la valoración del salario mínimo, que tuvo aumento real del 37% pasando de R$ 303,00 para R$ 415,00 entre 2002 y 2008.

Ejemplos: los trabajadores del sector agrícola y los que trabajan en servicios domésticos. Para los primeros, el gano fue del 21,15%, entre 2002 y 2008, y para los trabajadores domésticos, el 15,36%, en el mismo periodo.

Cierto al presionar

“La constatación de los técnicos del Ipea muestra que estábamos ciertos al presionar el gobierno por la aceptación de la propuesta de recuperación del salario mínimo formulada por las centrales sindicales”, dijo la secretaria general del Sindicato de los Metalúrgicos de Osasco, Mônica Veloso.

El estudio usa datos de la Pesquisa Nacional por Amuestra de Domicilios (Pnad), hecha por el Instituto Brasileño de Geografía Estadística (IBGE).

Más cualificados

El análisis del Ipea muestra también que los trabajadores brasileños cualificados – con más de 9 años de estudio y que representan un universo de 42 millones de personas – tuvieron en la media, caída de renta entre 2002 y 2008, en el contramano de los ganados reales verificados por las otras categorías.

De acuerdo con el instituto, mientras la media de la renta del trabajo nacional subió el 7,59% en el periodo ( R$ 926,14 para R$ 996,45 a valores de septiembre de 2008), quien estudió entre 9 y 11 años amargó una caída en los rendimientos del 5,09%. Para aquellos con escolaridad superior a 11 años - o sea, con por lo menos la enseñanza media completa – la caída fue aun mayor, del 12,76%.

Metalúrgico quiere un salario mejor y un país más justo

Mujeres ocupan cargos en el 97% de las ciudades…
Las mujeres ocupan cada vez más espacio en la administración pública, pero aún falta mucho para que ellas lleguen a rivalizar con los representantes del sexo opuesto. De acuerdo con análisis del IBGE, del total de 5.565 prefecturas analizadas, 3,380 tienen mujeres en puestos de primer escalón. Sin embargo, solamente el 9% de los municipios tienen prefectos del sexo femenino, siendo que la mayoría administra ciudades de la Región Nordeste (4,2%). En relación al grado de escolaridad, el 62,7% de las 512 prefectas en todo el país completaron la enseñanza superior. Entre los hombres, el porcentual es del 42%...

… Son pocas delegaciones para mujeres
Aun de acuerdo con el informe, en sólo el 7,1% de los municipios hay delegaciones para mujeres (397), el 5% ofrecen casa de abrigo para víctimas de violencia doméstica (262) y el 8% tienen Defensoría Pública propia para atender a esas mujeres. El análisis apunta también que en los municipios más poblados la presencia y la eficiencia de las estructuras direccionadas a la promoción de políticas para las mujeres son mayores – el 90% entre las ciudades con más de 500 mil habitantes.

Publicación para incluir jóvenes en el trabajo decente
El subcomité Trabajo Decente y Juventud, del Consejo Nacional de Juventud (Conjuve) lanzará una publicación, hasta el mes que viene, conteniendo propuestas para incluir los jóvenes en el trabajo decente. Hoy, la gran parte de ellos trabaja en el mercado informal y está subempleada. En este año, el Conjuve también debe preparar un debate sobre el impacto de reducción de la jornada para la juventud brasileña. El Conjuve es vinculado a la Secretaría – General de la Presidencia de la República y, por primera vez las centrales van a tener representantes en la mesa directora.